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C-Papers (5)

2015
  • 1. 组织与个人匹配角度的职场伦理困境影响——基于服务人员的实证研究. 华东经济管理, 2015, 10
2014
  • 1. 正面的组织公平性理论评述. 科学与管理, 2014, 1
2011
  • 1. 高校教师心理契约的结构探索. 福州大学学报(哲学社会科学版), 2011, 5
2009
  • 1. 基于企业社会责任的绿色供应链管理——评价体系与绩效检验 . 经济管理 , 2009, 2
2008
  • 1. 跨文化旅游者消费行为研究综述. 旅游科学, 2008, 03



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